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Medio ambiente

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Bases para Auxiliar de Servicios Generales

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Bases Específicas “Auxiliar Servicios Generales”

 

Por la presente se convoca un proceso selectivo, para cubrir 5 puestos de Auxiliar Servicios Generales en los términos anunciados en el BOCM de 10 de junio de 2020.

 

REQUISITOS PARA PARTICIPAR Y CARACTERÍSTICAS DEL PUESTO:

Podrán participar en el proceso selectivo, aquellos candidatos que cumplan, los requisitos mínimos que se establecen en las bases generales y en las presentes “Bases específicas”.

 

Quedarán excluidos del proceso selectivo los candidatos que no cumplan algunos de los requisitos mínimos fijados en las bases generales o en la presente ficha y, en particular, los que no acrediten la titulación y experiencia requerida a que se hace referencia en el presente apartado.

 

Nombre del puesto                          AUXILIAR SERVICIOS GENERALES

 

 Número de plazas :                         

 

PROCEDIMIENTO

PLAZAS

Reserva Consolidación

3

Turno Libre

2

Total plazas

5

Jornada      Las plazas se ajustarán a la jornada continuada de mañana, tarde y partida de lunes a viernes.

Lugar de trabajo       Ámbito territorial de aplicación del I Convenio Colectivo de Canal de Isabel II, S.A.

Retribución anual   La que corresponde a los puestos encuadrados en el grupo profesional Administrativos, Área Administrativa, Nivel II, subgrupo B, según las tablas salariales aprobadas en el vigente Convenio Colectivo.

Titulación requerida   Estar en posesión de la Titulación de formación profesional de grado medio, formación profesional de 1º grado, educación secundaria obligatoria, bachiller o sus respectivas equivalencias a efectos laborales.

Experiencia requerida   Poseer experiencia mínima demostrable de 1 año, como Auxiliar de servicios generales, ofreciendo apoyo y soporte en materia de recogida, entrega, tratamiento, manipulación, clasificación y archivo de documentos, utilizando automóviles ligeros, revisando su correcto estado, conservación, mantenimiento, reparación y correcto estado de la documentación de los vehículos.

Carné de Conducir                           Carné de conducir  C, en vigor.

 

PROCEDIMIENTO DE SELECCIÓN:

El proceso se ajustará a lo establecido en las bases generales.

1º.- PRESENTACIÓN DE SOLICITUDES

Los candidatos presentarán su solicitud de participación a través de la página web de Canal de Isabel II, S.A.: www.canaldeisabelsegunda.es, en el apartado Empleo

La inscripción en el proceso selectivo se realizará conforme a lo indicado en las bases generales.

El plazo de admisión de solicitudes finaliza a las 24 horas del día  26 de  junio de 2020, no admitiéndose ninguna solicitud posterior a dicha fecha. La no presentación de la solicitud en tiempo y hora supondrá la exclusión del aspirante.

 

2 º.- ÓRGANO DE SELECCIÓN:

El Órgano de Selección designado para la evaluación y corrección de las pruebas estará compuesto por los siguientes miembros:

                                      Titulares                                                           Suplentes

 

Presidente:         Santiago Ciruelos Soriano                               José Manuel Carcases Cortés

                                                        

Vocal:                   Santiago Iáñez Galán                                     Jesús Martín Ysar

Vocal:                   Belén Borrás Bernal                                        Ana Isabel González Sánchez

Vocal:                   Begoña Colombri Hernández                         María Luisa Yago Toquero

Vocal:                   Lucia Fonseca Matellano                                Ana Belén García Cariqueo

 

3º.- PRUEBAS

La puntuación global máxima que podrá obtenerse en el proceso de selección será de 15 puntos para las plazas de estabilización de empleo temporal y de 9 puntos para las plazas de Turno Libre que no tienen valoración de méritos.

El proceso de evaluación de los aspirantes a la plaza contará de las siguientes fases:

Prueba teórica/práctica

Se realizará prueba- teórico/práctica para evaluar si los candidatos cuentan con los conocimientos, así como la habilidad o destreza en el ejercicio profesional necesarios para el adecuado desempeño del puesto de trabajo, atendiendo a lo señalado en los apartados “Conocimientos necesarios” y “Actividad a desarrollar”, de las bases específicas.

Esta prueba tendrá carácter eliminatorio y será obligatoria para todos los aspirantes, consistirá en realizar un cuestionario tipo test, compuesto de 100 preguntas con 3 alternativas de respuesta y una sola respuesta correcta. Cada respuesta correcta será puntuada con 1 punto, las incorrectas penalizarán 0,33333333 puntos. Las preguntas no contestadas no puntúan ni penalizan. Con carácter general, en el cuestionario test se incluirán 10 preguntas adicionales de reserva, ordenadas de la 101 a la 110 que servirán para sustituir, si procede, preguntas que pudieran ser anuladas.

 

La duración máxima para la realización de esta prueba será de 2 horas y 30 minutos.

La puntuación máxima de estas pruebas una vez ponderados los resultados en base 10 será de 9 puntos y para superarlas los candidatos deberán obtener una puntuación mínima de 4,5 puntos.

Los candidatos que opten a la realización de las pruebas teórico-prácticas, deberán presentarse en el lugar y hora publicados. Deberán asistir con el DNI, NIE y/o pasaporte en vigor, no pudiendo estar caducados los documentos que acrediten la identidad. Si se produjera esta situación es necesario presentar un documento que justifique la no vigencia, pudiendo mostrar un resguardo de renovación o denuncia en caso de hurto o robo.

Se prohibirá acceder a la realización de esta prueba con cualquier dispositivo electrónico encendido (móvil, Tableta, calculadoras programables, relojes inteligentes, etc.), considerando causa de exclusión el incumplimiento de esta restricción.

Al finalizar el examen, los candidatos conservarán una copia de la hoja de respuestas que garantizará la asistencia y la comprobación de la realización del ejercicio.

La no asistencia a la prueba será motivo de exclusión del proceso selectivo.

 

4º. VALORACIÓN DE MÉRITOS

En las plazas de estabilización de empleo temporal, se realizará la valoración de la experiencia conforme a lo indicado en las bases generales, teniendo como referencia para dicha valoración la experiencia indicada en el apartado “Experiencia requerida” de las presentes bases específicas.

 

 CONOCIMIENTOS NECESARIOS:

Auxiliar de Servicios Vehículos y Maquinaria:

  • Mecánica básica y mantenimiento de vehículos a motor.
  • Protocolo de actuación para episodios de contaminación por dióxido de nitrógeno en la ciudad de Madrid.
  • Criterios uniformes de acceso y funcionamiento comunes a las Áreas de Prioridad Residencial de la Ciudad de Madrid
  • Normas de circulación:
  • Conceptos básicos.
  • Requisitos administrativos para conducir un vehículo a motor
  • El conductor y los demás usuarios
  • Progresión normal y sentido de circulación
  • Placas, señales y distintivos en el automóvil
  • Conducción, económica y circunstancias del medio ambiente
  • Preparación y desarrollo de un viaje
  • Factores concernientes a la carga y personas transportados
  • Señalización de la vía y velocidad:
  • Normas generales de las señales de circulación
  •  Señales verticales
  • Marcas viales
  • Los semáforos
  • Otros dispositivos de señalización en el vehículo
  •  Señalización circunstancial que modifica la utilización de la vía y señales
  • La velocidad
  • Elementos del vehículo:
  • Mandos y reglajes del automóvil
  • La visibilidad y elementos transparentes del vehículo
  • Dispositivos de iluminación en los vehículos
  • Los neumáticos y la adherencia
  • Los frenos y su utilización
  • Funcionamiento y mantenimiento del automóvil
  •  Accesorios, repuestos y herramientas. Inspecciones periódicas
  • Maniobras y órdenes de los agentes:
  • Los Adelantamientos
  • Cambio de sentido y marcha atrás
  • Detención, parada y estacionamiento
  • Maniobras de incorporación a la circulación y desplazamientos laterales
  • Intersecciones, pasos a nivel y para peatones y puentes móviles
  • Inmovilización de los vehículos por los agentes de la circulación
  • Señales y órdenes de los agentes de circulación
  • Vehículos especiales, seguridad al volante y accidentes de tráfico:
  • Vehículos especiales y en régimen de transporte especial
  • Los peligros concretos de la vía y su señalización
  • Factores que disminuyen las aptitudes del conductor
  • La seguridad pasiva
  • La conducción nocturna y en condiciones adversas
  • La conducción en autopistas y autovías
  • Elementos que intervienen en los accidentes de circulación
  • Comportamiento en caso de accidente

Documentación de Referencia:

  • REAL DECRETO LEGISLATIVO 6/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley sobre Tráfico, Circulación de Vehículos a Motor y Seguridad Vial, vigente desde 31 de enero de 2016.
  • REAL DECRETO 1428/2003, de 21 de noviembre, por el que se aprueba el Reglamento General de Circulación para la aplicación y desarrollo del texto articulado de la Ley sobre tráfico, circulación de vehículos a motor y seguridad vial, aprobado por el Real Decreto Legislativo 339/1990, de 2 de marzo, versión vigente desde 29/Enero/2019.
  • REAL DECRETO  818/2009, de 8 de mayo, por el que se aprueba el Reglamento General de Conductores, versión vigente desde 2/Mayo/2018.
  • REAL DECRETO 320/1994, de 25 de febrero, por el que se aprueba el Reglamento de procedimiento sancionador en materia de tráfico, circulación de vehículos a motor y seguridad vial, versión vigente desde 5/Mayo/2003.
  • REAL DECRETO 640/2007, de 18 de mayo, por el que se establecen excepciones a la obligatoriedad de las normas sobre tiempos de conducción y descanso y el uso del tacógrafo en el transporte por carretera, versión vigente desde 13/Enero/2015.
  • REAL DECRETO LEGISLATIVO 8/2004, de 29 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley sobre responsabilidad civil y seguro en la circulación de vehículos a motor, versión vigente desde 1/Julio/2016.
  • REAL DECRETO 1507/2008, de 12 de septiembre, por el que se aprueba el Reglamento del seguro obligatorio de responsabilidad civil en la circulación de vehículos a motor, versión vigente desde 24/Mayo/2010.
  • REAL DECRETO 2822/1998, de 23 de diciembre, por el que se aprueba el Reglamento General de Vehículos, versión vigente desde 1/Agosto/2018.
  • REAL DECRETO 920/2017, de 23 de octubre, por el que se regula la inspección técnica de vehículos, vigente desde 20 de mayo de 2018.
  • REAL DECRETO 563/2017, de 2 de junio por el que se regulan las inspecciones técnicas en carretera de vehículos comerciales que circulan en territorio español

Prevención de Riesgos Laborales:

  • LEY 31/1995. de 8 de noviembre, de Prevención de Riesgos Laborales.
  • REAL DECRETO 486/1997, de 14 de abril, por el que se establecen las disposiciones mínimas de seguridad y salud en los lugares de trabajo.
  • REAL DECRETO 485/1997, de 14 de abril, sobre disposiciones mínimas en materia de señalización de seguridad y salud en el trabajo.
  • REAL DECRETO 488/1997, de 14 de abril, sobre disposiciones mínimas de seguridad y salud relativas al trabajo con equipos que incluyen pantallas de visualización.
  • REAL DECRETO 487/1997, de 14 de abril, sobre disposiciones mínimas de seguridad y salud relativas a la manipulación manual de cargas que entrañen riesgos, en particular dorsolumbares, para los trabajadores.
  • REAL DECRETO 2177/2004, de 12 de noviembre, por el que se modifica el Real Decreto 1215/1997, de 18 de julio, por el que se establecen las disposiciones mínimas de seguridad y salud para la utilización por los trabajadores de los equipos de trabajo, en materia de trabajos temporales en altura.

 

I Convenio Colectivo de Canal de Isabel II, S.A.

  • Título II: Organización del Trabajo
  • Capitulo III: Ordenación del tiempo del trabajo
  • Título VI: Seguridad y salud laboral
  • Título IX: Régimen Sancionador.

 

ACTIVIDAD A DESARROLLAR:

Las funciones principales del puesto son las siguientes:

  • Efectuar la recogida, entrega, manipulación y clasificación de documentación y/o franqueo de la correspondencia y paquetería dentro o fuera de las oficinas de la empresa, confirmando la entrega cuando sea necesaria.
  • Preparar el vehículo para su conducción, cargándolo con los documentos, paquetes y correspondencia asignada, comprobando la correcta adecuación de la documentación, objetos o cargas, realizando la conducción hasta el destino y la posterior distribución, reparto y entrega.
  • Realizar la recepción de documentos, paquetes y correspondencia controlando su adecuación a la normativa de seguridad vigente.
  • Realizar el ensobrado de cartas de envíos masivos, ordenar, codificar y colocar las mercancías recibidas.
  • Colocar la documentación que se asigne en los Tablones de Anuncios de la empresa, responsabilizándose de su disponibilidad y comprobando su caducidad.
  • Conducir los vehículos automóviles ligeros con o sin remolque que sea necesario, para la realización de su correcto mantenimiento o reparación en los talleres concertados al efecto, así como para sus inspecciones periodificas obligatorias en ITV, lavado de los vehículos, EESS para sus repostajes y demás intervenciones necesarias.
  • Comprobación de la correcta realización de los mantenimientos realizados por los talleres y de las reparaciones efectuadas en los vehículos.
  • Introducción de los datos de mantenimiento e inspecciones de ITV en la base de datos de flota para su correcta gestión, control y archivo físico del justificante de los mismo.
  • Conducir los vehículos automóviles ligeros con o sin remolque realizando el transporte de personas a los destinos que se señalen, según las instrucciones recibidas.
  • Ordenar, codificar, clasificar y colocar los repuestos de vehículos necesarios y demás consumibles de los vehículos.
  • Realizar la preparación, reparto y entrega de los repuestos de vehículos necesarios para el correcto estado de la flota de Canal de Isabel II, tanto dentro o fuera de las oficinas de la Empresa, confirmando la entrega cuando sea necesaria.
  • Inspección diaria del estado de conservación y funcionamiento de todos los vehículos pertenecientes al Pool de Canal de Isabel II, en sus diferentes aparcamientos (estado de ruedas, luces, carrocería, documentación, accesorios, nivel de combustible, limpieza, estado general, etc.).
  • Preparar los vehículos del Pool para su conducción.
  • Pruebas de vehículos de la flota en los casos necesarios para la verificación o para la detección de averías o deficiencias en los mismos.
  • Desplazamiento y presentación de documentación necesaria ante los registros de los órganos de oficiales relacionados con la adecuada gestión de la flota (Trafico, Ayuntamiento, CCAA Madrid, etc.).
  • Colaborar en la gestión del Pool de vehículos: Entrega de los vehículos, realización de solicitudes, recepción de los vehículos después de su uso.  Retirada de las llaves de los vehículos para su nueva puesta en servicio. 
  • Colaboración en las Incidencias que se produzcan relacionadas con la utilización por los usuarios de los vehículos asignados al Pool de Canal de Isabel II. Asistencia en caso de avería o siniestro de los vehículos.
  • Comprobar la correcta adecuación de la documentación, seguro, tarjeta de suministro de combustible, autorizaciones de acceso y demás elementos obligatorios en cada uno de los vehículos.

 

 

Y, en general, todas aquellas que se deriven del desempeño del puesto de trabajo.

 

 

 

Fecha 11 de junio de 2020

Pablo Galán González

Director de Recursos

 

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